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皆さん、今の会社には満足していますか？
１００％ＹＥＳの方はなかなかいないのではないでしょうか？
福利厚生、人間関係などさまざまな悩みがありますよね。
そのなかでも、下記のチェック項目に当てはまる方は転職のタイミングかもしれません。
是非最後まで読んでみてくださいね！
では、早速今が転職のタイミングか判定する質問をみてみましょう。
皆さんパッと見た感じ当てはまりそうなもの
ありましたか？
では、一つずつ見ていきましょう。
①満足感がまるでない
満足感がまるでない
ポイントは「まるで」の部分です。
例えば「今の職場に不満がありますか？」と聞かれたらほとんどの方が「あります」と答えるでしょう。
上司が意地悪、取引先とうまくいかない、
お給料が少ない、残業が多い
などこの中のいくつか当てはまる方多いのではないでしょうか。
では「今の職場に満足感はまるでないですか？」と聞かれて、
「はい、まったくないです」
と答える方は少ないのではないでしょうか。
「今の職場ほんとに何もかも嫌です」
という方がいたら、それは転職のタイミングといえるでしょう。
何もかも嫌な場合、仕事にやる気が出ず、生産性が落ち、
周りからの評価も落ちてしまいます。
しまいには、何でここで働いているのかと
ネガティブマインドになってしまいます。
これは早急に対策が必要ですね。
②ワークライフバランスがとれてない
皆さんは、今の働き方で”明日も明後日も、１年後も１０年後も働けそうですか？”
ここで身内ネタですが、私の夫は前職はいわゆるブラック企業に勤めていました。
AM６：３０に家を出て、帰ってくるのはPM１１：３０過ぎ。
シフト制で、休みの日も携帯で職場からの連絡が絶えません。
家族旅行に行った時もそれはもう頻繁に会社から連絡がきて、夫だけでなく私まで旅行に集中できなかったという記憶があります。
この仕事いつまで続けるんだろう。。
今は体力があり働けているけど、この働き方をしていたらいずれ体を壊してしまう。と私は心配していました。
しかし、夫は結局中々転職せず７年間その会社で働きようやく転職をしたのです。
皆さんはどうですか？
心も体も疲れきってしまうような(家族に心配されるような)働き方はしてる方は、自分と家族の健康のために抜け出す必要があります。
③有害な職場環境から抜け出せない
有害な職場環境というのは下記のような職場です。
この有害な環境から抜け出せないようだったら、
自分の部署や店舗だけでなく会社全体が有害な環境だったら
それは間違いなく転職のタイミングです。
④努力が評価されていない
これは難しい問題ですよね。
そもそも、評価基準がしっかりあり、プロセスも結果も評価してくれる会社もあれば、結果のみを評価する会社もあります。
上司が部下の頑張りを１００％見ているかと言ったら、NOだと思います。
でも、そもそも努力を評価しようとする会社なのか？が重要です。
また身内ネタになりますが、以前夫が務めていた会社はある時経営陣がガラッと変わり新卒入社の人のみ評価されるようになりました。
それまで管理職についていた中途採用者は管理職を外され、いきなり新卒２年目の人が管理職をするようになったり(嘘のようだけど本当の話)
それまで管理職を頑張っていた夫(売り上げも達成していたそう)や他の方々が一斉に立場を無くしました。
身を削るように働いていたので、当然やる気を失ってしまいますよね。
そこで夫はようやく転職を決意したのです。(よかった)
あなたの努力はしっかり評価してもらえていますか？
⑤経済的なストレス
物価上昇や燃料の高騰、そして変わらないお給料。。
頑張って働いているのに、生きていくだけのお金に消えてしまう。
悲しい現実ですよね。
本当に何のために働いているのかと何度も問いたくなります。
投資や副業など、インフレに打ち勝つ方法はいくつかありますが一番現実的なのはやはり「物価上昇を上回るペースで、がっつり給料をもらうこと」
転職はリスクもありますが、年収がかなりアップするパターンも多いです。
なかなか節約だけでは難しい時代になってきました。
稼ぐ力を鍛えていかないといけません。
こんなに物価高なのに、全然お給料が上がらない。。
そんな会社で働いていてストレスが溜まっている方は賃金アップを頑張っている企業に転職しましょう。
⑥上司や経営陣が信用できない
会社勤めをする人にとって上司の存在はとても重要です。
良い上司に恵まれれば職場は天国になりますし、
悪い上司に当たってしまうと、職場は地獄になります。
通常、上司を選ぶことはできません。
しかし、上司に関しては自らの昇進や異動によって変わる可能性があるので我慢の余地があります。
一方、もっと変わりにくい人たちがいます。
それは経営陣です。
経営陣の考えや価値観によって会社は動き働いている人が評価されます。
経営陣の考えと合わなかった場合、その考えを変えるように働きかけることは
かなりかなり困難です。
それなら、自分を動かして転職するほうが簡単ですよね。
今が転職のタイミング？
皆さんはいくつYESがありましたか？
人によって１つの項目の重みは違うかもしれませんが、
半分以上YESの方は他の企業を探し始めてみると良いと思います。
またまた身内ネタになりますが、夫は６個中５個当てはまっていました。
そんな環境に身を置いてよく耐えれたなと思います。
彼が中々転職活動をしなかったため、(働きながらで多忙なため、かなり面倒だったよう)わかるけど、え、そんな理由？て感じですよね。
私は夫に転職エージェントに登録させ、条件などをお伝えし合いそうな企業をいくつかピックアップして頂きました。
そんなこんなで始まった転職活動(ほぼ活動してない)エージェントさんのおかげであれよあれよと
かなりスムーズに決まったのでした。
夫も私もびっくりな速さでした。
そして、最終面接のときにダメもとで年収交渉をしたらかなりUPしましたよ！！
後から年収上がるのはなかなか大変なので、ダメもとで交渉してみるのがおすすめですよ。
(言うタイミング難しいですが、夫はアンケートに希望年収を書く欄があったらしく、そこからその話になったそうです)
もしこの質問にいくつか当てはまる人がいれば仕事の憂鬱とおさらばするために今の内から少しずつ行動してすることを強くお勧めします！！
自分の人生は自分次第で大きく変わりますよ☆
一歩を踏み出したいけど、具体的に自分に合う仕事がわからない、忙しくて転職を躊躇しているあなたは、プロにお任せしてみるのもよいかもしれません。
おすすめ転職サイトはこちら↓
転職は多少のリスクがありますよね。
しかし、転職活動にはリスクはありません。
後でゆっくり考えてからやろうと思っているそこのあなた！！後になったら面倒になりませんか？
思い立ったら是非最初の一歩を早めに進んでみてください。
一歩が進めたら、意外とその後はすんなり進みますよ。
半年後は思い描いた働き方ができていることを願っています。
